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Portfolio

Mein Leistungsspektrum:

Ihre maßgeschneiderte Lösung für Erfolg

Digitales Arbeitsleben

01

Digitalisierung

Mit über 25 Jahren Erfahrung habe ich den Wandel von DOS zu Windows-basierten ERP-Systemen in verschiedenen Unternehmen hautnah miterlebt und aktiv gestaltet. Diese Erfahrungen haben mein Verständnis für Technologie vertieft. Gut strukturierte Technologie und optimierte Prozesse bilden das solide Fundament einer effizienten Unternehmensstruktur.

Wie ich unterstützen kann:

  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten

  • Umsetzungsbegleitung und Nachbetreuung

  • Prozessdefinition und Entscheidungsfindung bei Digitalisierungsinitiativen

Mein Fokus liegt besonders auf dem HR-Bereich:

  • HRM (Gesamthafte Human Resources Management Systeme)

  • Recruiting

  • LMS (Learning Management Systeme)

  • Digitalisierung von Prozessen

Dies ist nur eine kleine Auswahl meiner Kompetenzen. Kontaktieren Sie mich gerne, falls Ihre spezifischen Anliegen hier nicht aufgeführt sind.

02

Change management

Veränderungen können in Unternehmen oft Verunsicherung auslösen, unabhängig davon, ob es sich um scheinbar kleine oder große Maßnahmen handelt. Reduzierte Arbeitsleistung, Fluktuation und eine schlechte Stimmung im Team können die Folgen sein.

Doch gut ausgebildete Führungskräfte, die ein Verständnis für die Prozesse und Bedürfnisse der MitarbeiterInnen haben, können einen entscheidenden Beitrag leisten. Eine professionelle Veränderungsbegleitung bietet Orientierung und schafft Klarheit, auch in Situationen, die möglicherweise nicht als positiv wahrgenommen werden.

Ich unterstütze Unternehmen dabei, Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten.

Von der Konzeption bis zur Umsetzung stehe ich Ihnen zur Seite:

  • Konzeption und Begleitung von Veränderungsprojekten

  • Unterstützung von Führungskräften und MitarbeiterInnen

  • Umsetzung von Maßnahmen, auch durch Outsourcing

  • Einführung von Prozessen wie Mitarbeitergesprächen

  • Implementierung von Neuerungen und Veränderungen

  • Personal- und Organisationsentwicklung

Kontaktieren Sie mich, um mehr zu erfahren und Ihre individuellen Bedürfnisse zu besprechen. Ich helfe Ihnen gerne dabei, Veränderungen anzugehen und erfolgreich umzusetzen.

Visuelles Projekt

03

Projektmanagement

Immer wenn Sie keine Zeit haben, nicht das nötige Fachwissen im Haus haben, oder viele weitere Gründe, macht eine externe Kooperation mit mir als Spezialistin Sinn. 

Auch hier liegt der Schwerpunkt im weiten Umfeld der Organisationsentwicklung und Personalmanagement.

Beispiele für Unterstützung:

  • Interimsmanagement

  • M&A

  • Prozesserstellung

  • Standortschließungen

  • Vorbereitungen zu Zertifizierungen

  • Dokumentenerstellung

  • Aufbau Personalentwicklung

  • Recruiting

  • Maßnahmen zur internen Kommunikation

  • Aufbau Employer Branding

  • Digitalisierungsmaßnahmen

  • Teamentwicklung

  • Führen

Dies ist nur eine kleine Auswahl meiner Kompetenzen. Kontaktieren Sie mich gerne, falls Ihre spezifischen Anliegen hier nicht aufgeführt sind.

04

Trainings

Seit über 25 Jahren begleite ich Unternehmen durch den stetigen Wandel der IT-Landschaft und betrieblichen Abläufe. Angefangen bei den DOS-Umstellungen bis hin zur flächendeckenden Einführung von Windows-basierten Systemen habe ich zahlreiche Trainings gehalten. Im Laufe der Zeit erweiterte sich mein Tätigkeitsfeld von reinen EDV-Trainings hin zu umfassenderen Anforderungen. Heute biete ich ein breites Portfolio an Schulungen und Workshops an und arbeite als Trainerin und Lehrgangsleiterin für verschiedene Partnerunternehmen. Meine Workshops sind maßgeschneidert und flexibel gestaltet, abhängig von den Anforderungen, Inhalten und der Zielgruppe.

Hier sind einige meiner Schwerpunkte:

  • Konfliktmanagement und schwierige Gespräche

  • Teamentwicklung

  • Moderation und Präsentation

  • Stressmanagement

  • Projektorientiertes Arbeiten

  • Human Resources (ausgenommen Lohnverrechnung)

Zweiter Bildschirm zur Präsentation

"Ob Präsenzveranstaltungen oder Online-Workshops, ob vierstündige Sitzungen oder mehrtägige Veranstaltungen – ich passe mich den Bedürfnissen meiner Kunden an. "

  • Arbeitsorganisation

  • Zeitmanagement

  • Digitalisierung

  • Prozessoptimierung

  • Kommunikation

  • Change Management

Dies ist nur eine kleine Auswahl meiner Themen. Wenn Sie weitere Anliegen haben oder spezifische Themen benötigen, zögern Sie nicht, mich zu kontaktieren

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